新<<劳动法>>即将实施,我要怎么办???????急!!!

有时一两年，我都劝别人算了，但八年时间太长了，一定要追回来，人一辈子也工作不了几个八年。更何况只要两年八年，后半生就有保障了。

只不过这八年中，关于社保的政策变化很大，各地政策的差异也很大。

先与单位协商要求补缴和经济补偿金，不管交与不交，都要取得书面的材料。再收集一些你工作满八年的证据。如果单位还是不肯交（估计是这样的，我想不会是你一个人，也不是一个小数目），再请求劳动监察部门介入，去投诉：1、要求补缴八年的社保（至少是养老保险），2、被辞退时，应补的经济补偿金，至少是八个月的工资。
劳动监察部门应该会管的，如果不管，到2008年就可以告他们了。

建议：1、也不要想那八个月的工资了，因为补缴八年的社保时，你也会出一部分钱的，就从这八个月的工资里出吧。具体要看当地的政策了。2、如果能几个同事同时去反映情况，效果可能会好一点，但一定不要闹，要讲自己的情理中的事。